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8th Pay Commission HRA Rates: Current 30-20-10 Rule vs Expected Revisions

8th Pay Commission HRA Rates: Current 30-20-10 Rule vs Expected Revisions


Allowance Audit: HRA Rules


Updated: January 11, 2026

8th Pay Commission HRA Rates: 50% DA के बाद 30-20-10 संशोधन और भविष्य का गणित

केंद्रीय कर्मचारियों के लिए हाउस रेंट अलाउंस (HRA) की 30%, 20%, 10% दरों का वैधानिक आधार और 8th CPC में संभावित परिदृश्य।

New Delhi: महंगाई भत्ता (DA) 50% की सीमा पार करने के बाद केंद्रीय कर्मचारियों के लिए हाउस रेंट अलाउंस (HRA) उन कुछ भत्तों में से एक है जिसमें ‘अधिसूचित स्वतः संशोधन’ (Notified Automatic Revision) का प्रावधान लागू हुआ है। As of January 2026, 7वें वेतन आयोग (7th CPC) के वर्गीकरण के तहत X, Y और Z शहरों में HRA की दरें संशोधित हो चुकी हैं। अब मुख्य प्रश्न यह है कि 8वां केंद्रीय वेतन आयोग (8th Central Pay Commission (8th CPC)) इस ढांचे को किस प्रकार पुनर्गठित करेगा।

In Context: वित्त मंत्रालय (Department of Expenditure) के कार्यालय ज्ञापन (OM No. 2/5/2017-E.II(B) dated 07.07.2017) के पैरा 3 के अनुसार, DA के 50% पार करने पर HRA दरें स्वतः 27/18/9% से बढ़कर 30/20/10% हो जाती हैं। इसके बाद, अगले संशोधन के लिए वर्तमान में कोई स्वचालित ट्रिगर अधिसूचित नहीं है।

7th CPC शहर श्रेणी (Classification) Base Rates (Pre-50% DA) Revised Rates (Post-50% DA)
X Class
Pop. ≥ 50 Lakh — Direct (Census Rule)
27% — Direct (OM 2017 Base) 30% — Direct (Notified Revision)
Y Class
Pop. 5–50 Lakh — Direct (Census Rule)
18% — Direct (OM 2017 Base) 20% — Direct (Notified Revision)
Z Class
Pop. < 5 Lakh — Direct (Census Rule)
9% — Direct (OM 2017 Base) 10% — Direct (Notified Revision)

*Exclusion Note: यह दरें उन कर्मचारियों पर लागू नहीं होतीं जिन्हें सरकारी आवास (Government Accommodation) आवंटित किया गया है।

8th CPC से HRA में क्या उम्मीदें हैं?

Indicative signals (not a government confirmation): 8वें वेतन आयोग के गठन के बाद, HRA की गणना नए बेसिक पे मैट्रिक्स पर की जाएगी। कर्मचारी संगठनों द्वारा 2.81 — Derived (Working Assumption based on Memo) के फिटमेंट फैक्टर की मांग की जा रही है। यदि बेसिक पे बढ़ती है, तो नकद HRA (Cash In-hand) में वृद्धि निश्चित है।

एक परिकल्पना (Hypothetical Scenario) यह भी है कि 8th CPC दरों को पुन: समायोजित (Rationalize) करके पुराने 24%, 16%, 8% — Derived (Historical Trend) के स्लैब पर वापस ला सकता है ताकि बढ़े हुए बेसिक पे के साथ संतुलन बनाया जा सके। फिलहाल, 50% DA के बाद अगला कोई भी स्वचालित बदलाव (Further Automatic Hike) अधिसूचित नहीं है।

HRA राशि की गणना करें

अपनी बेसिक पे और शहर की श्रेणी के आधार पर संशोधित HRA और कुल वेतन का विवरण देखें।


Check Salary Breakdown →

आगे की राह (Looking Ahead)

  • बजट 2026 में 8th CPC के गठन से जुड़े राजकोषीय संकेत।
  • HRA दरों के युक्तिकरण (Rationalization) पर आयोग की संभावित रिपोर्ट।

Coverage History: हम 2024 से केंद्रीय भत्तों, DA संशोधन और 8th CPC की हर वैधानिक अधिसूचना को ट्रैक कर रहे हैं।

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